凝聚协同合力 共筑就业桥梁——数理学院召开本学期第一次就业工作例会
暨家校社协同线上会议
为精准谋划本学期就业工作，构建“学院主导、家庭协同、社会助力”的就业育人新格局，切实提升数理类毕业生就业质量，11月12日，数理学院以线上线下形式召开本学期第一次就业工作例会暨家校社协同就业推进会。学院领导班子成员、各系部负责人、毕业班辅导员、专业教师代表，以及来自毕业生家长代表、合作企业HR代表共计50余人参会。会议由学院党委书记胡正佩主持，。
凝聚协同合力 共筑就业桥梁——数理学院召开本学期第一次就业工作例会暨家校社协同线上会议
会上，学院就业干事徐俊首先通报了2025届毕业生就业工作复盘情况及本学期2026届毕业生就业工作进展。从毕业生生源结构、专业分布、当前就业意向、未就业群体特征等方面进行详细分析，重点梳理了数理类专业在企业技术岗、教育岗、科研深造等方向的就业优势与现存短板，明确了本学期就业工作“精准对接、分类指导、协同赋能”的核心思路。
在就业工作部署环节，学院孙心瑗副院长结合数理学科特色，对本学期重点工作进行安排。一是强化分类指导，针对不同专业、不同就业意向的毕业生，组建“企业对接组、教育就业组、科研深造组”专项工作小组，由专业导师与辅导员共同开展一对一指导；二是深化校企合作，计划本月启动“数工类企业专场招聘会”；三是推进家校协同，建立毕业生家长沟通机制，定期推送就业政策、岗位信息，引导家长科学助力学生就业。
合作企业HR代表结合行业发展趋势，分析了数理类专业人才核心能力要求，提出将联合学院开展“岗前技能实训营”，并发布了首批20余个对口岗位招聘计划；家长代表们积极发言，围绕“如何引导学生树立正确就业观”“考研与就业如何平衡”“家庭如何配合学院做好就业指导”等问题与学院、企业代表深入交流，部分家长分享了自家孩子的就业规划与困惑，现场得到针对性解答。
学院党委书记胡正佩在总结讲话中强调，就业是民生之本，也是学院人才培养工作的核心落脚点。本次会议既是本学期就业工作的启动会，也是家校社协同育人的推进会，希望各方凝聚共识、形成合力：学院要切实履行主体责任，精准对接学生需求，提升就业服务质量；家长要做好情感支持与引导，帮助学生调整心态、科学规划；社会各界要持续提供优质资源，为毕业生搭建广阔就业平台。学院将以此次会议为契机，不断完善协同就业机制，全方位保障每一位数理学子顺利实现高质量就业。
